2011 m. rugpjūčio 24 d. dienraščio „Verslo žinios“ „Konsultacijos ir mokymai“ skiltyje publikuojamas A.Gintautaitės straipsnis „“Aukso amžiaus“ pabaigą prognozuoja 2013m.”. Straipsnyje EKT Grupės direktorius Gintas Umbrasas teigia, kad antrus metus besitęsiantis konsultacijų ir mokymo bendrovių aukso amžius gali baigtis. Kodėl?
„Aukso amžiaus“ pabaigą prognozuoja 2013 m.
Šiemet tęsiasi pernai prasidėjęs mokymų bendrovių aukso amžius, nes per šiuos dviejus metus išnaudojamos didžiausios įmonių mokymams skirtos Europos Sąjungos lėšos, tačiau laimėti didelius ES projektus vis sunkiau, todėl ateityje šios bendrovės vėl gali įsivelti į sunkmečiu kilusius kainų karus.
2011 m. pirmąjį pusmetį UAB „Ekonominės konsultacijos ir tyrimai“ gavo kone dvigubai daugiau pajamų nei pernai atitinkamu laikotarpiu – 7,8 mln. Lt. Pajamas labiausiai didino stambūs Europos Sąjungos projektai. Dvigubai šios bendrovės pajamos augo ir pernai.
„Prieš metus ar dvejus konsultacijų ir mokymų bendrovės pradėjo aktyviai naudoti dideles ES pinigų sumas, todėl ir rezultatai geresni. Mūsų bendrovė – ne išimtis“, – komentuoja Gintas Umbrasas, UAB „Ekonominės konsultacijos ir tyrimai“ (EKT) direktorius. Tačiau šis antrus metus besitęsiantis konsultacijų ir mokymo bendrovių aukso amžius gali baigtis.
Anot p. Umbraso, ES pinigai po truputį baigiasi, todėl antrąjį pusmetį tokio didelio augimo toli gražu nebus. 2011 m. EKT tikisi 10–15% didesnės apyvartos nei pernai. 80% įmonės pajamų sudaro ES finansuojami projektai.
„Antras pusmetis nebus toks geras kaip pirmas. Baigus didelius projektus ne taip lengva gauti naujų“, – pripažįsta EKT vadovas.
Keičia arklius
„Ankstesniais metais pagrindinis konsultacijų ir mokymų bendrovių pajamų šaltinis buvo ES finansuojami projektai. Šiais metais jų mažėja, bet jau matome pagyvėjimą privačiose įmonėse“, – teigia Vilius Žemaitis, UAB „TMD partneriai“ direktorius.
Šiuo metu ES finansuojami projektai sudaro 50% visų bendrovės pajamų, o pernai šis skaičius siekė 80%.
„ES struktūrinių fondų finansavimas keičia kryptį – vis daugiau lėšų skiriama valstybiniam sektoriui, socialiniams projektams. Mažėja darbuotojams ugdyti skiriamų pinigų“, – priduria pašnekovas. Bendrovės stengiasi prisitaikyti prie šių pokyčių.
„ES projektai skatina konsultacines įmones taikytis prie besikeičiančių finansavimo prioritetų. Šiemet pateikėme užsakovams kompleksinius konsultacinius sprendimus“, – teigia Gintaras Chomentauskas, UAB Žmogaus studijų centro prezidentas. Didžioji dalis – 70% – Žmogaus studijų centro sutarčių finansuojamos ES lėšomis.
Rinkos dalyviai prognozuoja, kad šis sėkmingas laikotarpis konsultacijų bendrovėms baigsis 2013 m. Šiuo metu bendrovės gyvena iš lėšų, kurios ES biudžete buvo numatytos iki 2013 m.
„Tada kris kainos, rinka staigiai susitrauks“, – teigia p. Umbrasas. Nors projektų daugėja, bendrovės plėstis neskuba. Jos mieliau perka paslaugas, o pačios nuo ES projektų pasilieka tam tikrą maržą arba samdo darbuotojus pagal laikinąją darbo sutartį. Apie maržas, kurios lieka su ES projektais dirbančioms bendrovėms, konsultantai kalbėti vengia.
„Išlipus iš didelio sunkmečio, kuris prasidėjo 2008 m. antroje pusėje, naujų darbuotojų įmonės priimti neskuba. Dabar plinta subrangos modelis“, – teigia p. Žemaitis. – Kita vetus, įmonių pelningumas pasiekė normalų lygį. Labai abejoju, ar yra nuostolingų konsultacijų bendrovių.“ Skaičiuojama, kad mokymų ir konsultacijų įmonių pelnas vidutiniškai siekia 15–20% metinės apyvartos.
Straipsnio ieškokite www.verslozinios.lt arba atsisiųskite: Aukso amziaus pabaiga.pdf (741.8 Kb);